…licenziamento è legittimo: l' assenza ingiustificata si è tramutata di diritto in un licenziamento per giusta causa. L' avvocato T.XXXXXXX controbatte che la contestazione disciplinare è di maggio, di…...
…di apprendistato. Sotto altro profilo, chiedeva la declaratoria di illegittimità del licenziamento per giusta causa intimato da F.XXX L.XXXXXXX s.r.l. per assenza ingiustificata dal servizio, asserita…...
…vano; mentre l' alternativa che si presentava al datore per sciogliersi dal vincolo -licenziamento per giusta causa- era ingiustificatamente per sé gravosa ed ingiustificatamente vantaggiosa per la co…...
… con motivazione coincidente con quanto contestatoLe e con effetto immediato, il suo licenziamento per giusta causa" (doc. 6 di parte opposta). Il comportamento addebitato non è stato negato dal lavor…...
…osto di-tra le molteplici altre- Cass 12777/2019 (la cui massima recita " in tema di licenziamento per giusta causa, il rifiuto del lavoratore di adempiere la prestazione secondo le modalità indicate …...
…ciplinar del 18/10/2017, la sussistenza di tutti gli elementi atti a giustificare il licenziamento per giusta causa del sig. C.XXXXXXX R.XXXXX a fare immediatamente data dal 18/10/2017 e per l' effett…...
…rte opponente e osservando in particolare: che successivamente all' annullamento del licenziamento per giusta causa parte datoriale aveva proceduto ad un nuovo licenziamento della ricorrente per giust…...
…i tale assenza ingiustificata e , all' esito del relativo procedimento, comminare il licenziamento per giusta causa; Ritenuto, dunque, che: - sia infondata la pretesa creditoria opposta in compensazio…...
…a di convocazione in data successiva a quella fissata e di essersi visto intimare il licenziamento per giusta causa in data 16.03.2016. Sosteneva l' infondatezza degli addebiti contestati e posti a ba…...
… ore complessive; che il rapporto di lavoro è cessato il 25 maggio 2013 a seguito di licenziamento per giusta causa indicata nella "mancata dimostrazione di idoneità alla giuda dei nostri furgoni"; ch…...